每个程序员都应该知道的福利
HR是专门负责谈薪资的，当我们跟HR讨价还价的时候，HR会介绍公司有的福利，而回避公司没有的福利。作为程序员，我们一定要对跟我们利益息息相关的各种福利细节了如指掌，各项福利都要跟HR询问清楚，才能比较公司之间的总体福利。同时还需要掌握些技巧，别让我们的利益会受到损害。
眼下正是年后跳槽的黄金时期，园里的大牛小牛拿了去年的年终奖后，有些肯定想给自己加点工资。园里的大牛小牛都是我们中国软件业的精英，跳槽的时候 肯定手里握着好几个Offer，不知道选择哪家。先不管工作的内容和前途，就工作本身的待遇，我们还是可以比较的。HR是专门负责谈薪资的，当我们跟HR讨价还价的时候，HR会介绍公司有的福利，而回避公司没有的福利。作为程序员，我们一定要对跟我们利益息息相关的各种福利细节了如指掌，各项福利都要跟HR询问清楚，才能比较公司之间的总体福利。同时还需要掌握些技巧，别让我们的利益会受到损害。
PC与移动设计
随着各大互联网公司都转战移动市场，移动端产品的需求越来越大，设计师在PC与移动设计之间的相互转移也越来越频繁。当前许多产品的规划都是在PC 端和移动端全方位地进行布局，这也进一步要求设计师应该有更高的素养，能在PC与移动端进行一体化的设计思考。
然而，设备、产品形态的多样性虽然给了设计师更多的发挥空间，同时也给他们带来了更大地挑战。PC与移动产品有各自的使用情景，它们的设计有何不同，如何统一思考和规划在不同平台上产品的功能、设计是非常值得探讨的话题。
网页细节优化实战！教你使用热点图优化网页设计
如果内容为王的话，那么设计就是城堡。对于企业而言，好的网页设计不仅包含了能够引起访客兴趣的内容，吸引目标用户，而且包含有直观而漂亮的UI设计，促进销售。许多设计师喜欢将自己认为创意爆棚的UI设计直接应用到客户的网站上，但并没有考虑过这种设计是否符合网站的产品，是否符合目标用户群所需要的体验与需求，从这个角度上来说，这样的设计真的合适么？
公司不是家
老文章了，在这个寒冷的冬天，再次回味回味……………….
“如果人类失去联想，世界将会怎样？”——看了这篇文章后，大家联想一下，就会有各自不同滋味在心头……
联想集团大裁员：公司不是家
今天，恐怕是联想历史上规模最大的一次大裁员。我们部门9个人，今天送走了三个，还有三个要转岗，剩下三个。整个研究院走了30多人，转岗20多人。这是我经历的第二次所谓战略性调整，有很多感触，却又好像什么都堵在心里，说不出来。干脆简单记录下这段往事，提醒自己。
